FV-2014-81: 0-procent-sagen
| Instans | Faglig Voldgift |
|---|---|
| Afsagt | 2015-01-04 |
| Opmand | Per Sørensen |
| Fagforening | Ingeniørforeningen i Danmark, Danmarks Jurist- og Økonomforbund (DJØF), Arkitektforbundet, Dansk Magisterforening |
| Arbejdsgiverorg. | Dansk Erhverv Arbejdsgiver |
| Virksomhed | CSC Danmark A/S, CSC Datalab A/S, CSC Airline Solutions Denmark A/S, CSC Consulting Group A/S |
| Overenskomst | Overenskomsten for akademikere ved CSC |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Resumé
Sagen angik en fortolkningstvist om, hvorvidt § 2a i overenskomsten for akademikere ved CSC fortsat indeholder … (fortsættes)
Overenskomstfortolkning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om § 2a i overenskomsten for akademikere ved CSC efter protokollatet af 5. januar 2012 og 2012-overenskomsten fortsat indeholder en overenskomstmæssig minimumsreguleringsprocent for individuelt aflønnede medarbejderes pensionsgivende løn.
Udfald
Ingeniørforeningen fik medhold i, at § 2a fortsat indeholder en minimumsreguleringsprocent, og at der skal ske efterbetaling til de omfattede lønmodtagere i overensstemmelse med bilag 2 til forligsmandens mæglingsforslag.
Analyse
Opmanden lagde afgørende vægt på, at § 2a, stk. 3, trods lønstrukturændringen i 2012-protokollatet fortsat var indsat i overenskomsten, blot med en fastsat sats på 0 % frem til overenskomstperiodens udløb, hvilket taltes for videreførelse af den hidtidige minimumsreguleringsstruktur (»Denne ændring af lønstrukturen førte dog ikke til, at den mangeårige bestemmelse i § 2, stk. 3,/§ 2a, stk. 3, blev ophævet«).
Juridiske begreber
- aftalefortolkning
- klare holdepunkter-kravet
- kollektiv forhandlingsret
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.